БІЗНЕСУ РОЗШИРИЛИ ПРОГРАМУ КОМПЕНСАЦІЙ ЗА РОБОЧІ МІСЦЯ ДЛЯ ЛЮДЕЙ З ІНВАЛІДНІСТТЮ
Отримати компенсацію можуть фізичні особи - підприємці або
юридичні особи. А саме:
- які облаштували робоче місце для особи з інвалідністю I або II
групи, яка є застрахованою особою, яку працевлаштовано;
- які облаштували робоче місце для працівника, який вийшов на
роботу у зв’язку із звільненням з військової служби у запас/відставку
на збережене місце роботи, посаду відповідно до частини третьої
статті 119 Кодексу законів про працю України, та/або якого
переведено за його згодою на іншу посаду в цього роботодавця і який
є особою з інвалідністю;
- які облаштували власне місце провадження діяльності - якщо
заявником є особа з інвалідністю, яка розпочала або після звільнення
з військової служби у запас/відставку продовжила свою діяльність як
фізична особа - підприємець або фізична особа, яка провадить
незалежну професійну діяльність.
Коли можна подати заяву на отримання компенсації ?
Заява подається заявником протягом 180 календарних днів з дати:
- працевлаштування/виходу на роботу особи з інвалідністю;
- державної реєстрації фізичної особи – підприємця.
Який максимальний розмір компенсації?
Компенсація виплачується в розмірі фактичних витрат за
облаштування робочого місця працевлаштованої особи з
інвалідністю, але не вище граничного розміру компенсації. А саме:
-для осіб з інвалідністю I групи — не більше, ніж 15 мінімальних
заробітних плат згідно із законом на 1 січня календарного року, у
якому ухвалюється рішення;
-для осіб з інвалідністю II групи — не більше, ніж 10 мінімальних
заробітних плат згідно із законом на 1 січня календарного року, у
якому ухвалюється рішення.
Якщо особа з інвалідністю змінила місце роботи, чи зможе
новий роботодавець також отримати компенсацію за
облаштування робочого місця?
Ні. Компенсація за працевлаштовану особу з інвалідністю надається
одноразово.
За які допоміжні засоби надається компенсація?
Компенсація здійснюється за вже придбані допоміжні засоби для
облаштування робочого місця особи з інвалідністю. Категоріями
таких засобів можуть бути:
-меблі та фурнітура;
-освітлення;
-мобільність і пересування;
-інструменти та матеріали;
-офісне обладнання;
-безпека і захист здоров'я;
-здатність бачити;
-здатність чути;
-спілкування і зв'язок;
-комп'ютери та програми;
-запис та відтворення інформації;
інше.
Куди буде нараховано компенсацію?
Кошти надійдуть на банківський рахунок роботодавця.
Постанова КМУ від 22 серпня 2023 р. № 893 «Деякі питання надання
роботодавцям компенсації фактичних витрат за облаштування
робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю».
Всіх, хто має бажання дізнатися більше про можливості отримання
компенсації за облаштування робочого місця особи з інвалідністю ,
запрошуємо до Ковельської філії Волинського обласного центру
зайнятості за адресою: м.Ковель, вул.Сагайдачного,6а тел. 044
2449476
